嘉应学院招聘人员(嘉应学院招聘信息）

因学校发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，嘉应学院将于2022年面向社会公开招聘70名教职工。

一、学校概况

嘉应学院，位于广东省梅州市，是一所省属公办普通本科院校，省级硕士学位授予项目建设单位。嘉应学院的前身是创建于1913年的梅县女子师范学校，至今已有109年的历史。到2021年，教职工1896人，专任教师1432人，其中高级职称148人，副高级职称415人，博士306人，硕士798人。学校现有全日制学生28000余人，成人教育学生近11000人，来自全国19个省(区)。专业涵盖文、理、工、法、医等11个学科。现有省级重点学科8个，本科专业59个，其中国家级专业1个，国家综合改革试点专业1个，省级一级专业6个，省级重点专业2个，省级专业10个，省级综合改革试点专业7个，省级战略性新兴产业专业3个，省级应用型人才培养示范专业3个。

二、招聘岗位

详见附件1:嘉应学院2022年公开招聘教师岗位一览表。

三。招聘的基本条件

(一)拥护中国共产党的领导，践行社会主义核心价值观，遵守宪法、法律法规和职业道德，热爱教育事业，具有良好的思想品德、学术道德和合作精神。

(2)符合《高等教育法》规定的高等学校教师资格基本条件。

(3)年龄一般应在30周岁及以下(1992年1月1日以后出生)，特别优秀或岗位急需等特殊情况年龄可适当放宽。

(4)本科或硕士阶段毕业于具有博士学位的大学或国家承认的音乐、体育、美容类高水平专业院校。如果学校是海外毕业的，要求是毕业当年QS排名前500的大学。

(五)身心健康，符合岗位要求。

(六)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者因涉嫌犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

四。岗位待遇和雇佣期限

(1)聘用人员为非事业编制人员，年薪12万元(税前，含个人和单位缴纳的养老、医疗、生育、住房公积金等社会保险)。

(二)按劳动合同完成学校规定的教学、科研等任务，学校按约定年薪，分12个月发放。

(3)提供一次性租房补贴10000元。

(四)聘用期五年，试用期六个月。试用期不合格者将被辞退。

动词（verb的缩写）招聘程序

(1)申请注册

1.报名时间：即日起至2022年3月31日。

2.报名方式：登录嘉应学院官网(http://www.jyu.edu.cn)，下载并填写《嘉应学院岗位申请表》(附件2)，压缩相应的自荐材料(最高学历学位证书、职称证书、职业资格证书、身份证等扫描件。)整理成文件发送到相关二级教学单位的电子邮箱(见附件3)和学校人力资源部在(E-Mail:jyuzzrsb@163.com)的电子邮箱，并填写”。

(二)资格审查

学校根据招聘条件对考生进行资格审查，资格审查合格者按通知要求参加考试。

(3)评估

进行面试(试讲)。试讲相应专业课的相关内容，试讲结束后接受评委提问。面试成绩采用百分制。分数计算到小数点后2位，80分为合格线。面试成绩不合格者不予录用。同一职位面试成绩相同的考生，将按照面试中主评委的评分进行排名。

(4)体检

根据来自高sc的采访结果

并将体检合格者名单在嘉应学院校园网上公示5个工作日。经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。

不及物动词相关事项的说明

(1)港澳台留学及留学回国人员须提供教育部中国留学服务中心的境外学历、学位认证函及相关证明材料。

(二)申请人应按要求提交申请材料。未在规定时间内报名、报名材料不全或不符合规范的，本次招聘报名无效。

(3)申请人提供的信息必须全面、真实。如发现通过编造假毕业证、假经历、学历造假和隐瞒病情等弄虚作假、不诚信行为，造成体检结果失真的，一经查实，取消报考资格。

(4)2022年应届毕业生须在2022年8月31日前取得相应毕业证书和学位证书。

(5)因体检不合格、考察不合格或个人放弃聘用等原因造成招聘岗位空缺的，学校将根据实际情况考虑是否予以弥补。如有弥补，则按面试总成绩从高到低等额弥补。

七。联系信息

人力资源部电话：0753-2186867陈老师、谢老师；

二级教学单位联系方式见附件3；

2022年2月18日起，工作时间接受电话咨询。

附件【附件1:嘉应学院2022年公开招聘教师岗位一览表。xls]

附件【附件2:嘉应学院教职员工岗位申请表。doc]

附件【附件3:各二级教学单位电子邮箱及联系方式。xlsx]

原标题：嘉应学院2022年公开招聘教职工公告

资料来源：https://www.jyu.edu.cn/info/1040/7282.htm