浙江省公务员考试报名人数增加

钱江晚报小时新闻记者陈颖静通讯员王艺曈

11月1日，浙江省2022年公务员招考公告发布。公告显示，浙江省2022年公务员录用考试公共科目笔试将于2021年12月12日举行，11月10日9: 00开始报名。招聘人数会略有增加，竞争会进一步扩大。

公告显示，2022年，全省各级政府机关计划招录公务员6211人，其中省直机关和省直单位286人(省级司法行政单位219人)；市政府机关644个；县(市、区)级政府机构4206个；乡镇(街道)机关1075个。

(来源：涂画教育)

浙江公务员考试专家杨分析，与2021年浙江省招录规模相比，2022年浙江省招录人数增长了3.7%。根据刚刚结束的国家公务员考试报名预测，浙江省的报名人数也将保持在较高水平，竞争将更加激烈。

响应国家对基层服务建设的支持。

资源向基层倾斜，充分充实县乡工作力量。2022年，县以下机关共安排招录计划5281人，占全省招录计划的85%。加大面向乡镇(街道)公务员的优秀村(社区)干部考核力度，共安排112个计划。特别安排86个基层项目，服务基层项目人员和高校毕业生退役士兵。首次启动31项计划，探索在26个县的定向山区实行事业单位工作人员招录当地乡镇公务员，着力解决偏远地区基层机关招录难、留人难等问题。

更倾向于大学毕业生

浙江公务员考试研究专家杨表示，“今年浙江省招考的类别更加深入细致，招考职位也更加向应届高校毕业生倾斜”。2022年专门设置应届毕业生招聘岗位，全省共安排计划3268名，招聘应届毕业生。明确2020年、2021年普通高等学校毕业生可报考身份要求为2022年普通高等学校毕业生的岗位。

据中国教育公务员考试研究院统计，从具体职位设置倾向来看，29.7%的招录计划面向本地户籍人员；7.8%的招录计划招录具有两年以上基层工作经历的人员；3.2%的就业计划招收2022届应届毕业生；30%的招聘计划没有身份限制。这对应届毕业生来说是很大的支持。

(来源：涂画教育)

进一步细化分级分类考试。

继续开展公务员综合管理、行政执法、专业技术分类考试和省市县乡分类考试。2022年，全省共启动综合管理类招录计划3690个，行政执法类招录计划2473个，专业技术类招录计划48个。公告明确规定了考试的种类：1。报考县级以上政府机关职位的(不含行政执法)，考试类别为综合类(A卷)；2.报考乡镇(街道)机关职位的人员(不含优秀村干部)，考试类别为基层(B卷)；3.报考公安机关一线执法岗位、法检系统司法警察、司法行政系统人民警察、综合执法、市场、交通、文化、农业、生态环境、应急管理、海洋渔业部门的，考试类别为行政执法(C卷)。4.报考乡镇(街道)机关优秀村干部职位的，考试类别为优秀村干部(D卷)。这也给今年备考的考生一个更清晰的考前指导。

拓宽专业r

“经过笔试，预计今年浙江省面试阶段的难度会加剧”，杨分析说。根据公告，2022年浙江省未进行笔试阶段专业测试的专业技术岗位，必须在面试阶段进行专业测试。在准备面试的时候，需要准备专业测试，这无疑增加了面试的难度。所以建议考生提前熟悉考试，尽早进入备考状态，高效备考。

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