同济大学本科生有 3 次转专业的机会:
- 新生报到第 1 周内,可以报名参加二次选拔进入创新实验区;
- 大一结束前,大类内确认专业,也可进行跨大类转专业;
- 大二开学时,可以提出转专业。
新生入学第1周可以通过二次选拔进入各种创新试验区,总人数400人左右,相当于10%左右的本科新生可以重新选择专业。
商用大飞机校企联合人才培养模式创新实验区,计划35人
与中国商飞上海飞机设计研究院联合建立大飞机班,从全校理工科新生中选拔35名学生4年一贯制完成大飞机班培养计划,毕业获得飞行器制造工程或工程力学本科学位。
上飞院有权从“大飞机班”中优先选择优秀毕业生签订就业协议,并开展相应的高端人才联合深造培养项目。
中德双学位国际工程科技人才培养模式创新实验区,计划35人
中德工程学院的培养模式采用3+1的方式,学生前3年在国内读书,第4年通过德福考试后可到德国合作高校学习,并获得同济大学学位和德国合作高校的学位。
新生入学一周内采用学生报名,通过面试的方式进行筛选录取。大二后分别选择机械电子工程专业、汽车服务工程专业和建筑电气与智能化中外合作办学专业。学费每年1.5万元,第4年德国生活费自理,每月600-700欧元。
车辆工程与工业设计跨学科汽车造型专业创新实验区,计划15人
每年招生选拔通过手绘笔试和面试两个环节,根据综合成绩择优录取15名学生,至今已培养180余名汽车造型设计专业人才。
中法工商管理专业人才培养模式创新实验区,计划20人
与法国ESSEC商学院、格勒诺布尔管理学院、里昂商学院、南特商学院、KEDGE商学院、雷恩商学院、昂热商学院联合培养本科工商管理中法双学位的项目。
中法班有两种培养模式:2+2项目,前2年在同济学习,后2年到法国学习,分别获得同济和法方学校的管理学学士学位;3+2项目,前3年在同济学习,后2年在法国学习,获得同济的管理学学士学位和法方学校的管理学硕士学位。
通过英语笔试与面试,择优录取。
中德机械与能源工程人才培养模式创新实验区(莱茵书院),计划35人
利用同济大学中德合作平台的优势,对标德国精英大学课程体系和大纲,实施双外语、双体系、双轨并行的本研贯通培养模式。
通过面试(参考高考成绩)招收35名学生,毕业生继续深造率达90%以上。
土木-法学复合人才培养模式创新实验区,计划30人
同济大学在国内率先提出的复合型人才培养模式,将土木工程和法学进行学科优化和交叉融合,实现真正意义上的复合型人才培养。
通过书面材料遴选和面试选拔录取30人,同等条件下,已被录取为同济大学工科试验班(土木与环境类)的新生优先。
数理金融人才培养模式创新实验区,计划30人
着重培养具有厚实的金融学理论,擅长金融建模与量化分析,熟悉当前最新金融业务操作实务,并能够开发、设计、组合新的金融工具和交易手段,毕业后可从事金融学研究、量化操作、以及金融管理的特色卓越人才,获得经济学学士学位。
面向全校理工科新生(包括高考不分文理科的省份,如上海、浙江等地考生),通过笔试+面试的综合评估成绩及学校审核的方式进行录取。
“创新创业+“人才培养模式创新实验区,计划25人
计划招生人数25名(土木工程专业10人、工业设计专业5人、环境工程专业5人、汉语言文学专业5人),培养周期2年,结束后学生根据进入实验区时确定的大类分别进入以上学院进行学习。完成所在专业前两个学年正常的学习任务外,还要完成创新创业相关课程。
临床医学中德实验班,计划15人
依托同济大学、医学院和附属医院的教学和科研平台,引进德国优质医学教学资源,共同打造 “5+X”贯通临床医学专业人才培养模式。
通过高考成绩+面试成绩的综合评价方式录取。
数、理、化、生、环境、海洋、计算机科学基础拔尖班
通过结合高考成绩和面试成绩的方法选拔进入这些专业的拔尖班学习:数学、物理、生命、计算机、海洋(11人)、化学(30人)、环境(20人)。
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