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深圳市直机关年公开遴选公务员

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日期:2022-07-03 19:04
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深圳市直机关年公开遴选公务员?深圳面向全国公务员遴选?深圳市市直机关公开遴选公务员啦!公开遴选职位为一级主任科员以下及相当层次职级职位。中央、省直机关驻深单位公务员需征得本单位同意后方可报考。报名期间,各遴选单位公布咨询电话。本次遴选不收取报考者报名费。资格审查贯穿公开遴选全过程。笔试合格线由市委组织部统一划定并在深圳组工在线公布。

深圳市直机关年公开遴选公务员

深圳市级机关公开选拔公务员!此次共选拔40人,包括党建整合、经济产业、法治建设、文化交流、民生发展、城建生态六组岗位。一、选调岗位、对象和条件(一)选调岗位选调岗位分为“党建融合、经济产业、法治建设、文化交流、民生发展、城市建设生态”六个岗位组。公开的职位是一级主任科员以下和同等级别的职位。(二)选拔对象选拔对象为市、街道、市辖区单位中已登记为公务员且在职的公务员(不含公检法系统)。机关(包括垂直管理单位、派出单位等。下同)设在区、街道的中央、省属驻深单位,符合条件的也可列为评选对象。(三)选拔条件。所选对象应满足以下条件:1 .坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,深刻认识“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;2.具有良好的职业素质,品行端正,业绩突出,得到群众认可;3.具有3年以上我市基层公务员工作经历(含试用期),深圳市单位工作人员还须在基层单位服务满3年;4.年龄要求:本科学历者年龄在30周岁以下(1991年4月30日以后出生),研究生学历或硕士学位者年龄在33周岁以下(1988年4月30日以后出生),研究生学历或博士学位者年龄在35周岁以下(1986年4月30日以后出生);5.具有大学本科以上学历和学士以上学位;6.公务员年度考核全部合格或以上;7.具备选调岗位所需的工作能力、工作经历、专业素质等资格条件。对不符合岗位专业要求,但从事相关业务满5年且表现良好的,经单位审核并报市委组织部批准后,可适当放宽报考条件;8.身体健康。工作经历和年龄计算时间,截至2022年4月30日。有下列情况之一者不得参加本次评选:1。被中国共产党开除党籍的;2.被依法列为失信联合惩戒对象;3.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机构审查调查,尚未作出结论的;4.受到诫勉、组织处理、党政纪处分等影响的。在影响期届满之前或之后;5.根据有关规定,新录用的街道公务员在街道服务未满5年或者有其他限制性转岗规定的;6.尚在试用期或者晋升领导职务不满1年的;7.调任后不得报考《公务员法》第七十四条第一款所列职位,也不得报考与其有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的领导成员所在遴选单位的职位;8.法律法规规定的其他情形。二。报名程序(一)职位查询各选调单位选调职位、人数、资格条件详见《深圳市市直机关2022年公开遴选公务员职位表》。如需咨询职位,请按表中公布的电话联系选调单位。(2)报名方式为个人网上报名。报名时间:即日起至4月22日18:00。应聘人员请如实填写《报名登记表》(点击阅读原文查看),附相关资料发送至遴选单位指定邮箱。中央和省直驻深圳机关的公务员,需经所在单位同意后,方可报考

(四)打印准考证通过资格初审的报考人员,应于2022年5月6日10336000后在深圳市人力资源和社会保障局网站深圳考试院栏目(点击跳转)打印本人姓名和身份证号的准考证。笔试前未打印的,视为自动放弃遴选资格。三。考试包括笔试和面试,综合测试成绩按照笔试50%、面试50%的比例合并。(一)笔试内容按六个岗位组分别订专业试题,重点考查考生的专业能力、政策和理论水平、分析和解决实际问题的能力和文字综合素质,满分为100分。笔试时间为2022年5月8日9:00至11:30。考生参加笔试时必须携带准考证和本人有效身份证件。笔试具体地点见准考证。此选择中没有测试开口率。若实际报考人数与拟选调人数之比低于6,333,601,则在指定的笔试合格线内,按本岗位组平均分数线确定入围人员。笔试合格线由市委组织部统一划定,深圳组委会在网上公布。2022年5月16日16:00后,报考人员可在深圳市人力资源和社会保障局网站深圳考试院一栏凭本人姓名和身份证号查询笔试成绩(点击跳转)。(二)面试各选调单位根据笔试成绩确定面试人选,面试人选与拟选调人数的比例一般不低于3:1。各遴选单位在本单位门户网站发布面试公告,并以有效方式通知面试人选。面试采取结构化分组和专业测试的方式进行,重点考察面试人员的业务水平和专业能力,满分为100分。候选人与拟选调人选比例低于3:1的,由选调单位划定面试成绩合格线。根据需要,选拔单位可以对被选拔人员的心理素质进行评价。四。考察、体检面试结束后,由选调单位按综合成绩高低顺序确定考察对象。本次公开选调采取差额考察的方式,考察人数与拟选调人数之比一般不高于2:1。检查参照《公务员录用考察办法(试行)》的相关要求,由各入选单位组织实施。每个检查组应当有2人以上。考察中要突出政治标准,全面考察考察对象的德、能、勤、绩、廉。同时对报考人员的年龄、学历、学位、工作经历、资格条件等事项(相关证明原件及复印件)进行审核,严格审查干部档案,核实报考人员身份及相关信息。检查组应当如实签名并写出检查报告。调查对象所在单位应当积极支持和配合调查组的工作,客观真实地反映调查对象的实际情况。遴选单位根据综合测试成绩、岗位要求和考察情况,等额确定体检对象。体检可按岗位要求的健康标准进行。体检发现不合格的,可按规定递补。对未列为考察对象和体检对象的考生,及时告知其成绩。五、公示和移交选定单位根据考试成绩、考察和体检结果,集体研究确定移交对象,并公示不少于5个工作日。公示期满后,无问题或问题不影响转学的,按有关规定办理转学手续;那些

七。注意事项(1)本次评选面向符合条件的申请人,自愿诚信报名。考生报名前请仔细阅读本公告。(2)报考人员考试时应携带准考证和身份证。(3)不举办本次考试,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,更不指定任何参考书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或刊物、参考资料、课程卡等与本次考试无关。(四)各区、各单位要广泛宣传发动,鼓励和支持符合条件的人员参加评选,不得随意阻挠报名,不得妨碍评选工作的正常开展。评选单位不得擅自终止评选程序。考生报名成功后不得主动放弃。本公告及相关附件同时在深圳市人力资源和社会保障局网站深圳组委会在线和深圳市考试院发布,并在市选拔管理局网站同步转发。


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