广西人才网联系统年第三季度人才供求情况报告

10月27日，广西人才市场公布了2017年第三季度广西人才网系统人才供需报告。报告显示，第三季度，人才供需比为1.01，同比下降0.27。人才需求和供给再创新高，均首次突破20万大关，整体就业压力相对平衡。

(网络图)

边肖发现，从十大需求人才和十大求职者来看：

今年第三季度，“跑市场”和“做销售”的岗位缺口最大，需求人才达到4.14万人，占比20.17%。本季度需求增长排名第一。另一方面，“坐办公室”的职位最受求职者青睐，金融/税务/审计/统计、行政/民政/后勤的求职人数位居第一。

从职位要求的特点来看

需求列表中的前十个职位：

销售、建筑/工程、行政/土木/物流、市场/营销/策划/推广、房地产开发/经纪/中介、客户服务/技术支持、百货/超市/零售、金融/税务/审计/统计、文化、教育/科研和技术人员。

(网络图)

数据显示，今年第三季度，超过八成的行业型人才需求同比增长，部分行业同比增幅较大。信息/计算机服务和软件业、批发和零售业、制造业、金融业、房地产业、建筑业和租赁业和商务服务业，这七个行业累计需求达到16.9万人以上，占比82.31%。

图片：广西人才网截图

由于需求较低，化学工程、计算机硬件开发、生物/医学/医疗器械等岗位就业竞争压力较大，供需比分别高达17.94、8.62、5.77，位列供需前三；而服务业的三类岗位(包括百货/超市/零售、餐饮/娱乐和美容/保健)和销售岗位由于流动性大等特点，长期处于供需比倒数十位。

边肖看着它。2017年第二季度广西人才网系统用人单位平均薪酬最高的前五个职位分别是：高级管理8606元/月、房地产开发/经纪/中介6865元/月、证券/期货/投资管理/服务6520元/月、银行6509元/月、美容/保健5885。

其中，美容/保健岗位平均薪酬首次跃升至前五，主要是由于本季度健身顾问/教练岗位需求大幅增长，提供的薪酬较高，均在6000元/月以上，整体拉高了美容/保健岗位的平均薪酬水平。

有关详细信息，请参见下表。

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