枣庄面向本土优秀人才招录基层公务员

大众枣庄海报新闻3月12日讯(记者孟凌洋)3月12日，枣庄市公务员局发布《2019年枣庄市面向本土优秀人才招录基层公务员公告》(以下简称《公告》)。今年，枣庄采取组织推荐、统招、择优录用的方式，面向本地人才招录12名基层公务员。

根据《公告》，由乡镇(街道)党(业)委按规定程序和要求，结合基层工作实际和干部状况，按照新时期好干部标准，研究提出推荐人选名单。凡符合推荐人选范围和基本条件的本地人才均可报名参加。

据了解，面向地方人才的基层公务员招录与枣庄市2019年公务员招录同步实施。报考人员经组织推荐并审核通过后，可于2019年3月22日至2019年3月25日16336000登录灯塔-枣庄党建在线(http://zz.dtdjzx.gov.cn/)“录用公务员专题”中的“考生报名平台”或枣庄人事考试中心网(http://www.zzhrss.gov.cn/web/rsks)的相关链接，也可直接登录山东省2019年公务员考试录用报名平台(http://182.92.48.100/sdgwy)，提交报名申请，报考所在区相应职位。

《公告》提醒，基层公务员职位面向本地人才招录，未经组织推荐或审核的个人不接受报名。报考人员不能报考与本人有亲属关系的公务员应当回避的乡镇(街道)办事处。

报考人员可于2019年3月22日至2019年3月26日11:00至16336000登录报名平台，查询是否通过资格初审。资格审查贯穿招聘全过程，资格审查在笔试、面试、考察、体检、公示、试用期管理等各个环节进行。

大众网海报讯记者了解到，笔试包括行政职业能力测试和申论两个科目。笔试时间为2019年4月20日。具体安排为：上午9: 00-11: 00行政职业能力测试；下午14: 00-17: 00陈述自己的论点(C类)。面试以结构化为主，采用百分制计分方式，以抽签方式抽取考官和考生。面试结果将在面试结束后向面试官公布。考试结束后，按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算报考人员的综合成绩。

招录机关按照规定的程序和标准，根据考试成绩和考察情况，从体检结果合格人员中综合考虑择优录用，报市公务员主管部门备案后，由市公务员主管部门在灯塔-枣庄党建在线(http://zz.dtdjzx.gov.cn/)的“公务员招录专题”栏目和枣庄人事考试中心网(http://www . zzhrss . gov.cn/web/rsks)的“公务员及事业单位考试”栏目进行公示。公示期为5个工作日。

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