在我国现有的高等教育格局下，除了大家熟知的本科生、研究生外，大专生也是占比非常大的群体。和大家想象的不一样，实际上大专也是实打实的高等教育。
不过近年来，因为教育的发展，学生们整体素质的提高，专科生并不受欢迎。在就业市场中，也处于比较“尴尬”的位置。
因为在这个高学历的时代，本科生已经是满大街。为了能快速就业，基本只要有工作就愿意干。网上还有句话叫做“3000块钱难找一个农民工，却能找到一群大学生”来形容本科生们的不挑剔。
看似有些讽刺，但也很现实。这也直接导致专科生更难就业，于是很多大学生已经不再奢求心仪的工作，差不多能够养活自己便足矣，像500强那种企业根本不敢想。
那么被高考刷下来的专科生，就没有机会进入500强企业工作吗？
众所周知，500强企业能够拥有优厚的薪资待遇和良好的发展前景，是广大学子梦寐以求的工作地方。因此每年都会有大量的毕业生求职，其中有很多文凭高，能力强的应聘者。
而这些企业大多也都挑剔得很，会把本科学历作为进入面试的“入场券”，这令很多被高考刷下来的专科生望而却步，专科生难道就不配进入500强企业吗？实则不然。
专科培养的是技能人才，不管是专科还是本科，重要的是要拥有足够多的能力和良好的平台。今天就给大学介绍一所很牛叉的专科院校，毕业生超80%进入500强企业工作，实力不容小觑。
我国高职学校的最新排行，TA成为500强企业新晋“宠儿”
这所院校便是陕西铁路工程职业技术学校，学校创办于1973年，前身是铁道部渭南铁路工程学校。2003年经过陕西省人民政府批准，教育部门备案，改制升格为专科层次的高等职业院校。
经过数十年的沉淀，这所学校成长为国家优质专科高职业院校。先后荣获“省级文明校园”、“陕西省先进集体”、全国铁路五四红旗团委”等荣誉称号。主要培养铁路和城市轨道工程建设及管理人才。
而在2022年高职（大专）就业排名榜，该所学校皆成为了500强企业新晋宠儿。根据最新数据显示，在500强就业人数上，陕西铁路工程职业技术学院以3387人位列第一，毕业生在500强企业就业率超80%。
那么它是如何把学生送往500强企业的？或许是得益于合作交流，该学校已经与300余家企业形成了紧密的校企合作和人才供求关系。
其中就不乏一些很多人挤破脑袋都想要进入的大厂。对于高考成绩不太理想的学生，选择这所学校未尝不是一个好的选择。
的确，当今就业市场刮起了一股唯学历之上的不正之风，对于找工作的专科生很不友好。可实际上，既然设立了专科层次的教育，就说明有其存在的必要性。
分数不够的学生也无需自暴自弃，选择能够提供良好平台的专科院校，努力提升自己的职业技能，未来依旧掌握在努力的自己的手中。
专科生努力提高职业技能，未来发展不一定差
专科学校和本科学校的培养模式是不同的，本科主要是培养学生们的专业知识的提升，以及文化素质，而专科学校更将重视职业技能的提高。
而且专科的学校也会在毕业前一年或者半年，安排学生去校外实习，为的就是让学生掌握更多的职业技能。学生要抓住机会，积极实习，掌握职业技能，好好表现。如果幸运的话，有可能在实习期结束就会被留用。
要知道，乾坤未定你我皆黑马。努力提高职业技能，掌握一技之长，足够优秀，身上有闪光点，就会被有眼光的用人单位发掘。
笔者寄语：教育不是人的天花板，更像是人的垫脚石。高学历也并不意味着高终点，因此被高考刷下来的专科生也无需自暴自弃，选择一个能够为自己提供平台的学校，努力提高职业技能，让自己获得更好的发展。
希望广大学子们都能够通过努力找到心仪的工作，拥有美好的未来！
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