全国招聘大于求职最缺工的个职业排行榜

人社部发布2020年第三季度100个职业排名，全国招聘大于“最缺岗位”。排名前十的职业分别是：销售员、清洁工、餐厅服务员、保安、商品销售员、家政服务员、客服管理员、房产中介、快递员、车工。

排名显示，第三季度求职人数和求职人数环比“双降”，求职人数下降更为明显，导致缺口扩大，供需关系趋紧。

从“最缺岗位”的100个职业来看，需要招聘的人数从第二季度的148.9万下降到131.6万；求职人数从第二季度的74.3万人降至49.2万人；缺口数量从第二季度的74.6万个上升至82.4万个。整体求职比(求职人数与求职人数之比)上升32.8%。

可以看出，二季度复工复产高峰带来的反弹需求有所下降，市场整体供求恢复正常，但“最缺工”的100个职业供求关系依然紧张。

从上表可以看出，目前Xi安最紧缺的职业有：销售员、保洁员、餐厅服务员、保安、商品销售员、快递员、车工、营销专业人员。

相对而言，Xi安就业市场对家政服务员、客服管理员、房产中介、电焊工、路公交司机、包装工等职业的需求相对宽松。

排行榜还显示，制造业复苏明显，人才需求旺盛；复课带来的是师资缺口的加大。28个新职业中，与制造业直接相关的有19个，占67.9%，如“仪器制造工”、“真空电子器件零件制造与组装调整工”、“金属材料工程技师”、“汽车零部件再制造工”。在15个越来越紧缺的职业中，与制造业直接相关的职业有5个，占30%，如铣削、装配钳工、工具钳工等。随着中小学开学季的开始，“中学老师”和“小学老师”也首次进入排名。

排名显示，疫情防控相关职业短缺程度明显缓解。除缝纫工仍留在排名中(从第19名到第24名)，其他5个职业如缝纫机组装调试工、医用材料制品制造工、医师、药物制剂工、切割工等全部退出排名，排名在100名之外，紧缺状况明显缓解。

据悉，该数据来源于全国102个指定城市公共就业服务机构上报的人力资源市场招聘和求职数据。

来源：新华网