你评职称了吗？(可以评职称吗）

“职称”这个词，在我国实行动态资质验证、高新技术企业兴起之后，已经成为工程师们经常听到的词汇。“你评职称了吗？”？“你是中级还是高级？”等一下。一般来说，职称分为四个等级：助理级(初级)、中级、副高级、高级。大部分工程师，尤其是建筑工程系列的，在差不多被评为副高的情况下，是不会继续晋升的。这个因人而异。如果你觉得什么级别的职称对你更有帮助，就去升职吧。

职称能给大家带来什么好处？

这是很多人在犹豫评职称时最常问的问题。其实这个问题不应该问。想问就问自己吧。官方冠名办公室和冠名服务机构都不会给你答案。熊老师这里只能用评过职称的人的案例，不一定对所有人都有效。

1.公司补贴职称。

一些大中型企业因招标工程或资质维护需要多名建造师或职称证书，鼓励员工申报职称，然后使用职称并给予工资补贴。中级每月300-500，高级每月800-1000。

2.跳槽时的“跳板”。

工科最值钱的是工作经验，技术管理能力，考了什么证书。只要你问那些做造价的，哪个没有造价工程师证，最后一个有造价工程师；你去问那些不想考第二次和第一次建造师。这些都是一些很有价值的证书，有些人不一定能学会考。这时候评职称证是个好办法，因为职称不用考，只要实际做项目，几乎都可以评。

3.打电话赚点外快。

这个原因是目前更多工程师的真实想法，并不奇怪。前几年挂证现象太普遍了，收入确实不错。中级职称证书通常需要8000元或10000元，而高级职称证书则需要15000或20000元。一年多的收入，谁不想评职称？不过现在还是建议大家尽量不要喊职称。风险比较大，国家对这一块打击比较严厉。抓到就不好了！

4.退休福利

很多年前就有这样的说法，只是后来政策取消了称号，纳入了养老福利模块。未来是否会调整，不得而知。不过在一些一线城市，比如上海，职称证可以提供优先，这确实是个好消息。

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